По словам эксперта, команда Jusan Analytics постоянно готовит прикладные исследования, инновационные решения, основанные на больших данных, которые помогут предпринимателям, передает корреспондент inbusiness.kz со ссылкой на kapital.kz.
Предпринимательству, говорит Нурдаулет Айдосов, в ближайшие годы предстоит взять на себя еще более важную роль – удовлетворить возрастающий спрос на рабочие места из-за смены демографического тренда.
"С 2012 года в Казахстане происходит замедление динамики на рынке труда. Если до этого средний прирост составлял 160 тыс. рабочих мест в год, то в последующие 10 лет показатель сократился в 3 раза. И в ближайшие годы давление на рынок труда начнет нарастать. Так, с середины 2000-х в Казахстане растет рождаемость, а последние 5 лет ежегодное число родившихся превышает 400 тыс. человек. Уже в ближайшее время на рынок труда выйдут "беби-бумеры" и численность основной возрастной группы рынка труда (20-25 лет) начнет расти. В течение 5 лет нужно обеспечить работой 1,3 млн молодых людей, к 2030 году – 1,7 млн, а до 2035-го – 2 млн человек. Это влечет за собой как возможности, так и риски. Казахстан вступает в период "потенциального демографического дивиденда", а это дополнительный потенциал для экономического роста", – говорит Нурдаулет Айдосов.
Такого еще не было
Казахстан не проходил такого периода прежде, поэтому необходима тщательная подготовка. Если потребности растущего молодого населения не будут удовлетворены, говорит эксперт, страна может столкнуться с ростом бедности, социальной нестабильностью и эмиграцией талантливой молодежи.
"Последние события, в частности арабские восстания, показывают, что страны, не способные создать достаточное количество рабочих мест для молодых людей, подвержены социальным, политическим и экономическим потрясениям. В развитых странах рабочие места в основном генерирует МСБ. Более половины новых рабочих мест в мире создается компаниями с численностью менее 100 человек. Это заметно в странах, демонстрирующих высокие показатели занятости, включая передовые страны ОЭСР, – рассказывает глава Jusan Bank. – В возрасте 3-5 лет МСБ начинает приносить не только количественный, но и качественный эффект. Предприятия переходят от борьбы за выживание к росту конкурентоспособности: компании растут, увеличивая расходы на повышение квалификации сотрудников, инвестиции в НИОКР, следовательно, растут производительность труда и экспортный потенциал".
Несмотря на глобальные вызовы, COVID-19 и снижение цен на нефть, доля МСБ в Казахстане продолжает расти, по итогам 2022 года она достигла 36%, отметил эксперт. В стране действует около 1,8 млн субъектов малого и среднего предпринимательства, в которых работают 4,1 млн человек.
Но, несмотря на высокие номинальные показатели роста, доходы, генерируемые МСБ в расчете на одного жителя республики, значительно ниже, чем в странах ОЭСР и странах со схожими экономиками, говорит Нурдаулет Айдосов. Проблемы такие же, как в других сырьевых государствах. Это незначительные экономические масштабы, низкая производительность. Производительность труда работников крупных предприятий Казахстана в 5 раз выше, чем у МСБ. Разрыв в производительности труда между сегментами бизнеса ведет к росту неравенства среди населения. У крупных компаний доходы выше, есть доступ к логистической, технологической и финансовой инфраструктурам. И, соответственно, у сотрудников таких компаний зарплата выше.
"Для оценки уровня выживаемости малого бизнеса в Казахстане мы проанализировали жизненный путь 39 тыс. малых ТОО и ИП, созданных в 2017 году. Так, 8,2% компаний закрылись в первый год работы, 80% – на второй год, а уровень 5-летней выживаемости показали 18,4%. Для сравнения: в США этот уровень гораздо выше – 51,9%. Кроме того, в Казахстане высокий уровень теневой экономики, значительная часть которой задействована в МСБ и структуре самозанятости – торговля, транспорт, сельское хозяйство и строительство. Теневой бизнес порождает ряд проблем: не создает качественных рабочих мест, вытесняет легальных предпринимателей с рынка за счет сравнительно низких операционных расходов, так как не платит налоги и другие обязательные выплаты, не несет издержек и так далее", – поясняет эксперт.
Решать проблемы
Малый и средний бизнес, отмечает он, сможет качественно развиваться при условии, если будут решены макроэкономические проблемы, также проблему высокой инфляции. Кроме того, квазигосударственный сектор и монополии существенно сузили рыночное пространство для деятельности МСБ.
"В прошлом году мы увидели обнадеживающие шаги государства по улучшению ситуации. Я имею в виду IPO "КазМунайГаза". Это, помимо снижения госвлияния на принятие рыночных решений, приведет к повышению прозрачности деятельности крупнейшей госкорпорации. Тот среднесрочный приватизационный план, который разработало правительство, послужит для МСБ мощным импульсом. В-третьих, у большинства малых предприятий отсутствует доступ к финансированию, что приводит к стагнации бизнеса и низкой конкурентоспособности. По расчетам Международной финансовой корпорации (IFC), потенциальный объем кредитного портфеля МСБ в Казахстане составляет 18,4 трлн тенге, тогда как по состоянию на конец февраля 2023 года фактический объем займов составил 6,4 трлн тенге, или 35% от потенциального. Об этом неоднократно заявлял и глава государства", – сказал Нурдаулет Айдосов.
По последним данным, свободной ликвидности у казахстанских банков накопилось 17 трлн тенге, однако коэффициент одобрения кредитных заявок МСБ не превышает 40%. Есть несколько существенных проблем: из-за нехватки ликвидных активов МСБ не способен удовлетворить требования банков по обеспечению займа. Большинство компаний МСБ, не обладая приемлемым залогом, переходят на потребительское кредитование, что увеличивает для них и без того высокую стоимость финансирования. Программа субсидирования процентной ставки и гарантирования не имеет широкого воздействия, а лишь удешевляет кредиты для ограниченного круга малых предприятий. В целом программа может приносить результаты непродолжительное время, в основном только в периоды после валютных и инфляционных шоков, когда значительно вырастают рыночные ставки. Кроме того, только небольшое число МСБ имеет проверяемую кредитную историю – не более 30% брали займы на развитие бизнеса в секторе формального финансирования, а следовательно, 70% компаний не имеют бизнес-кредитов. Это также снижает возможность для получения финансирования. Также большинство предприятий МСБ работают либо по патенту, либо по упрощенному режиму налогообложения и не формируют финансовую отчетность. В связи с недостатком верифицированной финансовой информации по операционной деятельности компании воспринимаются финансовыми организациями как имеющие низкую кредитоспособность.
Мешает нормальному бизнес-планированию МСБ также информационная асимметрия, считает эксперт. У владельцев МСБ нет компетенций и возможностей для самостоятельной оценки рыночного потенциала и проведения рыночных исследований. Многие данные недоступны предпринимателям, и они либо упускают возможности и выгоду, либо допускают ошибки в прогнозах.
Как можно помочь МСБ
В первую очередь, говорит эксперт, необходима информационная поддержка – создание общедоступной платформы рыночной аналитики для предпринимателей. Ее преимуществом будет доступность всех данных по транзакциям розничных и корпоративных клиентов, отсутствующих в официальной статистике.
"В Казахстане банки почти не публикуют такую информацию на основе Big Data, используя ее лишь для внутренних целей. Единственный пилотный проект запущен в 2022 году банком Jusan, который использует информацию по транзакциям в аналитических целях и публикует ее для общего пользования. Мы видим потенциал этого проекта и будем рады, если остальные банки присоединятся к этому процессу. Это очень помогло бы развитию всего сектора МСБ, что в интересах всех граждан нашей страны", – говорит Нурдаулет Айдосов.
Платформа банка бесплатная и доступна по адресу. Пока плотность точек продаж, количество конкурентов, клиентов и средний чек можно увидеть только в трех крупных городах страны и в разрезе 10 видов бизнеса. IT-решение полезно предпринимателям при открытии того или иного бизнеса, в расчетах и прогнозах и для понимания экономической активности конкретных локаций. Платформа постоянно совершенствуется, в ближайшее время планируется добавить больше данных. Авторы уверены, что она станет хорошим информационно-аналитическим спутником для казахстанских предпринимателей.
Читать по теме:
Jusan Bank работает в штатном режиме
Jusan Bank присоединился к Глобальному договору ООН
